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potenzialanalyse
Das Potenzial eines Menschen zu erkennen, ist auch für Fachleute ein schwieriges Unterfangen. Wer glaubt, mit ein paar Tests die Stärken aus Jemandem herauszuholen, vergisst, dass Tests ja nur das erfassen können, was jemand zeigen kann. Bei vielen Menschen sind die Stärken aber verborgen und dem Betroffenen nicht sichtbar. Hier gehört viel Fingerspitzengefühl, Geduld und Erfahrung dazu, dem "Verborgenen" auf die Schliche zu kommen und bearbeitbar zu machen. In meiner Beratungspraxis habe ich erfahren, dass es in erster Linie die Schwächen sind, die zu den Stärken führen. Sich aber mit seinen Schwächen auseinanderzusetzen, ist für viele Menschen ein zum Teil schmerzhafter Prozess, der sorgfältig und feinfühlig begleitet werden muss.
Potenziale sind also nicht nur offenliegende Leistungsmöglichkeiten, sondern betreffen die ganze Person:
Was für ein Typ ist
man, wie lernt man, wie nimmt man seine Umgebung wahr und wie kommt man zu
Entscheidungen? Welche Werte sind einem wichtig, welche Rolle spielt der Beruf
und wie geht man mit anderen Menschen um?
Was interessiert einen wirklich und welche Tätigkeiten hat man eigentlich schon
immer ungerne ausgeführt? Und last not
least: was möchte man außerdem noch vom Leben? Familie, Freizeit, Reisen,
Engagement ...
Diesen Dingen auf den
Grund zu gehen, ist wahre "Goldgräberarbeit". 
Es
gibt immer wieder Menschen, die sich nicht in die Karten schauen lassen wollen.
Aber wenn sie erst einmal in einer anregenden und kreativen Umgebung angefangen
haben, sich mit sich selbst zu beschäftigen, genießen sie diese Reise zu sich
selbst und wollen gar nicht wieder aufhören.
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maria wendeler
diplom-psychologin
goethestr. 33
d-22767 hamburg